Le travail de direction exige des performances de pointe. Il ne suffit pas de savoir appliquer une foule de théories et de techniques - seules les compétences déterminent le succès ou l'échec.
Celle ou celui qui aura étudié toutes les techniques modernes d'escalade, mais qui ne pratique pas l'alpinisme, aura bien de la peine à gravir un 8'000 mètres. Il en va de même pour la direction. Seules les personnes passées maîtres dans leur art atteignent le sommet et s'y maintiennent.
Les maîtres ne savent pas simplement mieux que les autres : ils font mieux que les autres.
Comment atteindre pareille maîtrise ? Comme le dit si bien le proverbe, c'est en forgeant que l'on devient forgeron. Pendant cette formation, vous vous entraînerez donc à la direction et vous apprendrez des autres participants. Vous endosserez tour à tour le rôle de formateur et d'élève.
Motivation et persévérance sont des conditions impératives pour participer à cette formation, destinée en premier lieu aux personnes qui veulent se hisser au sommet ou qui l'ont déjà atteint - une position où des performances moyennes ne suffisent plus. Dans l'intérêt de tous les participants, cette formation requiert l'engagement total de chacun.
Organisé pour des groupes de 9 personnes au maximum, ce séminaire est dispensé par Rudolf Obrecht en personne.
Rudolf Obrecht : « Mon expérience dans la formation et le coaching des spécialistes de la direction m'a toujours démontré que l'être humain n'exploite pas suffisamment son plus grand capital : sa personnalité. Fort de ce constat, j'ai décidé de mettre en place les formations de perfectionnement de direction. »
